二九文学

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第11章 车间历练师傅预言（第1页）

在经过了三个月紧张而有序的基础设施建设之后，工厂终于迎来了两百多名新员工的正式入职。

为了确保生产效率和管理有序，厂里决定对这些新员工进行细致的分工，将他们分配到各个车间和科室。

根据入职时提交的详细档案资料，发现只有极个别员工具备进入科室工作的资格和能力，而绝大多数员工则被分配到了生产车间。

在生产车间中，有几个年龄稍大的员工被安排到熟练工种。

所谓熟练工种有力气就行，一上岗就直接被认定为一级工，意味着他们的工作不需要经过学徒期培训。

他们的工作内容相对简单，技术含量不高，但却是生产线上不可或缺的一部分。

这些熟练工种的最高级别是五级，代表着他们在这一领域的最高技术水平。

更多员工被安排到需要学习和培训的技术岗位。

部分员工需两年学徒期，有的则需三年转正为一级工，要达到七级或八级技术水平，将是他们的终生追求。

他们将通过培训和实践成为公司的技术骨干，为公司发展作出更大贡献。

和古煜一起被分配到锻工车间的二十人，原本这个车间里有三十人，这次一共五十人，被分成了两个班组，轮流进行白班和夜班的工作。

工厂里的工种主要分为两大类：一类是热加工，包括了锻工、电焊工和淬火工、锅炉工等，这些工作都需要面对高温环境；一类是冷加工，主要是操作各种不同功能的机床，这类工作相对来说没有高温的困扰。

在车间辛勤工作了半年之后，工厂决定推行传统的师带徒的活动，旨在通过师徒结对子的方式，明确双方的责任和义务，从而更好地促进技术的传承和交流。

尤其是广泛深入地开展尊师爱徒的活动，这种做法得到了广泛的认可和支持，因为它不仅有助于新员工快速成长，还能让经验丰富的老员工发挥更大的作用。

在这项活动中，"

严师出高徒"

的理念得到了淋漓尽致的展现。

古煜的导师正是班长张大强，一位资深的长春一汽员工。

四十多岁的他，正值壮年，身材魁梧，五官匀称，完美诠释了东北大汉的形象。

尽管外表粗犷，张大强内心却十分细腻，对待工作认真负责到极致。

此外，厂部办公楼墙上“备战、备荒、为人民”

的大幅标语也出自他的手笔。

他总是充满活力，似乎永远不知疲倦，令人不得不对他那令人敬佩的才华和敬业精神表示赞叹。

古煜被指派为这位班长的徒弟，他感到无比欣喜。

能够师从一位经验丰富且认真负责的师傅，对他而言显然是一个宝贵的机会。

他满怀期待地盼望在师傅的指导下，迅速提高自己的技艺，成为一名卓越的技术工人。

他们师徒二人，师傅担任党支部宣传委员，徒弟则是团支部宣传委员。

每月，他们共同负责出版一期（10张三合板）黑板报，彼此的才能相辅相成。

师傅擅长用粉笔书写美术字作为标题，并根据文章内容精心绘制彩色插图，使得版面既生动又吸引人。

徒弟则负责仔细审阅和编辑征集来的稿件，然后将其抄写到黑板报上。

当徒弟编辑过的稿件全部完成，师傅审阅后，不禁赞叹道：“你的编辑水平真高，去报社当编辑也绰绰有余！”

“师傅在夸奖我呢！”

古煜回应道。

“我很少夸人，但好就是好，不好就是不好，我总是实话实说。

我的美术字写得比你好，但文章就不如你了。

看我的粉笔字，虽然规整却显得呆板；而你的行书流畅自如，既美观又耐看。”

张大强坦诚地说。

“哎呀，师傅，您可别这么说！

您刚才还说不轻易夸人呢，现在让我怎么好意思？”